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    階段性工作總結部署會


           為了貫徹落實總校領導提出的工作指示,結合學校當前工作重點,我校于12月10日利用行政會時間,組織召開階段性工作總結部署會。會上各部門分別匯報了階段性工作情況以及下一階段工作安排,同時,對各部門前期工作形成的各類軟件資料匯總情況進行了展評。


     
           會上,上周值班領導彭明松匯報了值周綜合情況,對檢查中存在的問題點到了部門,特別是圍繞教學管理,遵守規定,落實制度,安全設施,安全制度,后勤保障,辦公秩序,室外課的課堂管理等方面,按照時間、地點、問題性質,整改時限逐一提出了整改意見,區分了任務,細化了責任。其他科室分別對階段性的工作進行了匯報,并對下一階段工作談了自己的思考。隨后,辦公室主任程軍傳達了上級指示精神,對前一階段全校工作整體情況進行了簡要講評通報。對一階段的工作重點,在時間緊,任務重,季節性特點明顯,如何穩步抓好教學管理,提升教學質量,突出人才培養重點,確保學校的安全和穩定,談了自己的意見。
           為了提升工作標準,注重工作質量,轉變工作態度,促進工作落實,會上,辦公室組織對各部門學期工作資料進行了檢查,評比。最后,校領導彭揚同志對前期各行政人員在執行學校決定,領會領導意圖,加強隊伍建設,圍繞學期工作重點開展工作情況進行了點評,既肯定了成績,指出了問題,重點對當前和下一階段的工作進行了部署。一是要求全體行政干部,必須加強自身學習,注重學習思考,積極提升領導能力。要注重思想建設,要創新工作思路,突出對新情況新問題的把握,加強問題研討。重點圍繞“爭做優秀教師,培養優秀學生,共創平安校園”活動。中層領導干部要身先士卒,模范帶頭,嚴于律己。二是要將學校在年初提出的深入推進“四支隊伍”建設的指導思想扎實有效推進。中層干部要在落實執行力上下功夫見實效,要帶頭遵章守紀,帶頭改變工作作風,帶頭當模范作表率。要通過工作思考,把問題擺出來,原因找出來,措施定下來,在全校全力推行和落實問題倒查和責任追究,轉變作風,提升工作效益。三是要進一步優化人才隊伍培養、使用和管理模式。進一步嚴格用制度規定管人用人,進一步落實好學生的實習和就業工作深入化,注重學用結合,把平臺搭建好,思想引導好,專業崗位確定好,管理規定落實好,經常性保障服務好,讓每名學生學有所獲,積極提升學生在社會上的人才競爭力。四是把暖心工程建設好。要求各部門要立足學?,F有條件,積極改善廣大教職員工日常生活和工作環境,要把學校下發的加強對廣大教職員工人文關懷實施意見的通知精神傳達好,學習好,落實好,積極引導全體人員愛崗敬業,勤奮工作,做到凝心聚力。五是要把優秀教師到相關實習點進行文化知識和專業技能培訓工作組織好。要注重問題引導,科學選題,精心備課,突出思想建設,要確保教學上的針對性,實用性,真正讓每個學生達到學用結合的目的。最后,彭校長在會上強調,要求大家必須高度重視安全管理,進一步嚴格制度,落實好規定 ,積極提升工作上的執行力,為實現學校建設整體發展和全面進步,做出我們應有的貢獻和力量。  
     

    校領導彭揚同志在會上發表重要講話
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